FlashNews Novembre 2022

Il 45% dei posti di lavoro del prossimo futuro richiede competenze digitali, questo significa che c'è già una crescente domanda di personale altamente digitalizzato in praticamente tutti i settori dell’economia. Molti studenti hanno espresso interesse a seguire corsi che formino in queste competenze sin dalla scuola superiore.

Nelle ultime settimane ProSpera ha contribuito a rispondere a questa esigenza portando un progetto di formazione digitale all’interno del Liceo Statale Tito Livio di Milano, al fine di istruire ed orientare gli studenti di età compresa tra i 16 e i 18 anni al mondo del lavoro digitale ed alla consapevolezza dell’utilizzo delle tecnologie digitali.

Le attività, all'interno di un progetto di PCTO (alternanza scuola-lavoro), si sono svolte in 6 incontri sui temi del:

• Innovation technologies (Metaverse, NFTs, LoT)
• Digital marketing (Influencer Marketing, Social Media Marketing, Storytelling)
• Digital design (Photo design, video production, graphic design)

L’iniziativa è stata possibile anche grazie alla collaborazione con professionisti del territorio di Milano, e due aziende partner: Pasticceria Marchesi e l'Oreal.

Al termine del percorso, i ragazzi hanno pubblicato sui social alcuni video sulle professioni digitali, preparati da loro lavorando in squadre; il prossimo 2 dicembre 2022, i video che avranno ricevuto maggior successo sui social saranno premiati da una giuria di composta da 10 rappresentanti del mondo delle imprese e da nostri Soci. Anche questa volta ProSpera sarà dalla parte dei giovani!

ProSpera sta riorganizzando la documentazione sui propri progetti: in questo quadro inseriremo a breve sul sito nuovo le presentazioni di alcuni dei progetti più significativi.

Con un lungo lavoro di ricerca e la collaborazione dei responsabili di progetto, abbiamo anche ricostruito la mappa di tutte le iniziative avviate fin dagli inizi, nel 2010: si tratta di più di 130 azioni, dai progetti di portata nazionale ai semplici accordi per future collaborazioni con i nostri partner.

Per ognuna di queste iniziative abbiamo registrato gli Enti per cui sono state realizzate, l’obiettivo, il referente interno a ProSpera, il tipo di progetto (formazione, sostegno alle start-up, orientamento…), le date di inizio e fine del progetto, l’impegno dei volontari in termini di giorni uomo, il numero di giovani partecipanti, l’eventuale contributo economico erogato da Prospera. Dal 2018 sono tracciati anche i nominativi dei volontari che hanno apportato il loro contributo a ogni singolo progetto.

La ricostruzione di questo materiale ci aiuterà a comprendere e indirizzare al meglio i nostri sforzi valorizzando il patrimonio di esperienze maturato nel tempo.

Nel corso del 2022, ProSpera ha portato avanti le sue numerose collaborazioni continuando così ad offrire il suo contributo per progetti a beneficio di un gran numero di giovani che affrontano il mondo del lavoro. Tutto questo può avvenire solo grazie al contributo dei Soci, che ne permettono lo sviluppo ed il successo.

Ci aspettiamo che anche il 2023 sia un anno ricco di opportunità e proposte interessanti, pertanto ti invitiamo a rinnovare la quota associativa 2023.

Inoltre in ProSpera c’è sempre bisogno di nuovi amici disposti a impegnarsi, e mettere a disposizione il proprio “poco tempo” per sostenere l’impegno quotidiano ... Vieni a conoscere da vicino ProSpera, e, se già ne fai parte, porta un amico! La tua presentazione vale più di tante parole e di qualsiasi mail di invito.

Per i rinnovi e le nuove adesioni seguite le istruzioni al link: https://www.prospera.it/Chi-siamo/Come-aderire

Il prossimo 16 dicembre alle 18,30 ci troveremo presso la Fondazione PoliMI di Milano in P.zza Leonardo da Vinci 32 per salutarci, fare un primo bilancio dell’anno associativo trascorso e scambiarci gli auguri per le prossime Feste.

Nei prossimi giorni riceverete le indicazioni utili per partecipare.